Kalimantan Post - Aspirasi Nusantara
Baca Koran
Space Iklan
Space Iklan
Iklan Utama
Tanah Laut

Seluruh Kepala Daerah se-Kalsel Teken Komitmen Bersama Penerapan Manajemen Talenta ASN

×

Seluruh Kepala Daerah se-Kalsel Teken Komitmen Bersama Penerapan Manajemen Talenta ASN

Sebarkan artikel ini
Hal 2 Tala 3 kln 1
SOSIALISASI - Dan Penandatanganan Komitmen Bersama Penerapan Nanajemen Talenta ASN dengan Seluruh Kepala Daerah se-Kalimantan Selatan. (KP/Ist)

Pelaihari, KP – Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN) RI memimpin sosialisasi dan penandatanganan komitmen bersama penerapan manajemen talenta ASN dengan seluruh kepala daerah se-Kalimantan Selatan di Gedung Idham Chalid, Kantor Gubernur Kalsel, Kamis (28/8/2025).

Acara ini dihadiri langsung oleh Gubernur Kalsel H. Muhidin, sejumlah bupati/walikota, serta perwakilan kepala daerah. Kabupaten Tanah Laut diwakili oleh Wakil Bupati HM Zazuli, yang ikut menandatangani komitmen bersama mendukung transformasi pengelolaan SDM aparatur.

Kalimantan Post

Dalam arahannya, Kepala BKN RI, Prof. Zudan Arif Fakrulloh menegaskan bahwa birokrasi hanya akan kuat jika SDM aparatur disiapkan secara terencana, terukur, dan berorientasi pada visi misi kepala daerah hingga presiden.

“Birokrasi itu jantungnya adalah SDM. Kalau pejabat politik dan pejabat karier rukun dan solid, maka separuh pekerjaan sudah selesai. Karena itu, manajemen talenta menjadi cara paling efektif untuk memastikan jabatan diisi orang yang tepat, cepat, dan tanpa menimbulkan gejolak,” tegas Zudan.

Ia menjelaskan, sistem manajemen talenta memungkinkan proses pengisian jabatan lebih ringkas, tanpa harus melalui mekanisme panjang seperti open bidding. Melalui pemetaan dan asesmen kompetensi, kader terbaik yang sudah disiapkan dapat segera dipromosikan sesuai kebutuhan organisasi.

Lebih jauh, Kepala BKN menekankan bahwa setiap daerah perlu serius menyiapkan ASN yang mampu menjawab tantangan pembangunan, mulai dari penurunan stunting, peningkatan mutu pendidikan, hingga mendukung pertumbuhan ekonomi hijau dan biru.

“ASN kita harus agile, luwes menghadapi perubahan cepat. Setiap lima tahun ada visi misi baru dari presiden, gubernur, bupati, dan wali kota. Karena itu SDM harus bergerak cepat. Dengan manajemen talenta, kita pastikan proses promosi-mutasi maksimal lima hari sudah selesai,” ujarnya.

Melalui komitmen bersama ini, BKN menargetkan seluruh pemerintah daerah di Kalimantan Selatan dapat menerapkan manajemen talenta ASN paling lambat akhir tahun 2025.

Baca Juga :  Bupati dan Forkopimda Hadiri Pelantikan PWI Kabupaten Tanah Laut Periode 2025–2028

Wakil Bupati Tanah Laut HM Zazuli menyatakan dukungan penuh atas langkah strategis tersebut. (rzk/K-6)

Iklan
Iklan